Seno e Cosseno
Onde foram parar aqueles neds que estudavam com você? E aqueles que sempre sentavam na primeira carteira da sala?
Estudos recentes revelam que os alunos nota 10 nas provas não são os nota 10 nas empresas. E que dificilmente são os profissionais que conseguem atingir um alto nível hierárquico na organização, e não passam do nível gerencial nas empresas. Mas por que isso acontece?
Segundo os estudiosos do assunto, esses alunos top de linha são geralmente aqueles muito estudiosos, que se dedicam arduamente para tirarem as melhores notas da sala. Se matam de estudar a matéria e tirar nota. E que frequentemente sacrificam muitas outras coisas para obterem as melhores notas. Mas ai vem novamente a questão, e isso não é bom?
Não tanto quanto parece, e a explicação é que para o aluno nota dez, tirar sempre as melhores notas eles ficam sempre nos manuais, no cartesiano, e deixam de conhecer e aprender coisas que não está nos manuais são na grande maioria repetidores de conteúdo, não desenvolvem habilidades extra manuais. Ficam sempre no seno e cosseno.
Pessoas assim não sabem de coisas que não estão no manual, não possuem por exemplo Habilidades Conceituais que são as necessárias aos CEOs, donos, presidentes.
Segundo Chiavenato (2000, p. 3):
“Habilidade conceitual: Consiste na capacidade de compreender a complexidade da organização com um todo e o ajustamento do comportamento de suas partes. Essa habilidade permite que a pessoa se comporte de acordo com os objetivos da organização total e não apenas de acordo com os objetivos e as necessidades de seu departamento ou grupo imediato
Não estou dizendo para não estudar, para não buscar tirar as melhores notas, para ser um mau aluno, estou apenas mostrando um outro lado da historia. As escolas são como montadoras de carros, e os alunos assim como os carros sabem da linha de montagem todos iguais, modelados da mesma forma e com as mesmas peças. O que diferenciará um do outro é o que fazemos extra sala de aula – os tuning da vida, os diferenciais que fazem de nós melhores pessoas.
Um grande abraço,
Lucas Cerri.
